kununu x Hotelverband Deutschland (IHA)
Ziel der Zusammenarbeit zwischen kununu und dem Hotelverband Deutschland (IHA) ist eine Stärkung der Wettbewerbsposition der Branche durch eine transparente Darstellung der Arbeitsbedingungen in der Hotellerie. Um dies zu erreichen, soll gemeinsam die Anzahl und Qualität der abgegeben Arbeitgeberbewertungen in der Hotelbranche erhöht werden. Ein weiterer Fokus der Kooperation liegt auf der Schulung der Hotelunternehmen im Umgang mit Arbeitgeberbewertungen.
Warum kununu Ihr Recruiting verbessert:
Das sagen Jobsuchende
74 %
60 %
69 %
Quelle: Studie (2022) der Universität Innsbruck und Trendence, für die 1.647 Bewerber:innen befragt wurden
Otto Lindner
Vorstandsvorsitzender Hotelverband Deutschland (IHA)
Unternehmen aus Touristik und Gastgewerbe haben derzeit bei kununu eine Durchschnittsbewertung im unteren Mittelfeld, eine gesonderte Erfassung der Hotellerie erfolgte bislang nicht. Mit unserer Kooperation werden wir also bald erstmals und auf breiter Basis sehen, wo unser Branchenimage bei der einzig entscheidenden Zielgruppe, unseren Mitarbeiter:innen, wirklich angesiedelt ist. Der ‚Publikumspreis‘ ist halt bei allen Wettbewerben immer der ehrlichste.
Kostenlose Online-Sessions:
Alles über Ihre Arbeitgeber-Präsenz auf kununu
Die nächste Deep Dive-Session findet am 4.10.2022 ab 17 Uhr statt. Das erwartet Sie im Live-Stream:
✓ Wertvolle Insights zur Mitarbeiter:innen-Wahrnehmung von Hotels auf kununu
✓ Praxisnahe Tipps für den professionellen Umgang mit Bewertungen
✓ Offene Q&A-Session, bei der Sie Antworten auf Ihre individuellen Fragen erhalten
Sie haben das Kick-off-Webinar verpasst? Kein Problem, laden Sie sich einfach die Präsentation im PDF-Format herunter und erhalten Sie Einblicke in die Inhalte der ersten Veranstaltung.
Für ein authentisches Stimmungsbild:
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*Sonderkonditionen gelten nur bei erstmaliger Buchung, d. h., es bestand in den letzten sechs Monaten bis zum Buchungszeitpunkt kein Vertragsverhältnis mit NEW WORK SE.
Unsere Hidden Heroes:
Erfolgsgeschichten von Unternehmen auf kununu
Quick-Tipps für Unternehmensprofile:
Unser Rat an Arbeitgeber
- Mut zum Profil – mit sowohl Stärken als auch Schwächen. Der Fünf-Sterne-Score ist nicht entscheidend. Zeigen Sie stattdessen, was Sie als Arbeitgeber auszeichnet.
- Kommentieren Sie jede Bewertung. Mit einer sachlichen Stellungnahme signalisieren Sie Wertschätzung und Dialogbereitschaft.
- Rufen Sie proaktiv zu Bewertungen auf. Denn jeder Erfahrungsbericht ist ein weiteres Puzzleteil zum ganzheitlichen Unternehmensbild.
Sie haben noch Fragen?
Wir sind für Sie da!
Chesran Glidden
Head of B2B bei kununu
Markus Luthe
Hauptgeschäftsführer des Hotelverbandes Deutschland (IHA)