Top Company-Siegel 2026

Ihr Aushängeschild für eine starke Arbeitgebermarke

  • Mehr passende Bewerbungen gewinnen
  • Als attraktiver Arbeitgeber überzeugen und mit dem Award sichtbar machen
  • Reichweite für Ihr Employer Branding steigern – auf kununu und eigenen Kanälen

 

Top Company 2026 Animation, in der ein team gemeinsam den Award zusammenbaut und feiert, dass es Top Company 2026 ist

Kurz erklärt:

Das Top Company-Siegel zeichnet Arbeitgeber aus, die von ihren Mitarbeitenden überdurchschnittlich positiv bewertet werden. Es basiert auf echten Bewertungen und macht Arbeitgeberqualität unabhängig und transparent sichtbar. Mit der Nutzungslizenz können Sie Ihre Auszeichnung aktiv einsetzen – von Stellenanzeigen bis Social Media – und stärken so wirkungsvoll Ihre Arbeitgebermarke.

Kreisdiagramm mit blauem, gelbem, orangem und hellblauem Segment, getrennt durch weißen Rand.

Exklusiv

Nur 5% der kununu Arbeitgeberprofile qualifizieren sich.

Gelber Pokal mit Stern in der Mitte, Cartoon-Stil.

Recruiting-Vorteil

Heben Sie sich ab vom Wettbewerb als attraktiver Arbeitgeber.

Treppenillustration, es wird angedeutet, dass man diese hochschreitet.

Reichweitenstark

Hohe Sichtbarkeit auf kununu und in Ihren Kommunikationskanälen.

Noch höhere Sichtbarkeit

Das Top Company-Siegel hebt Ihr Unternehmen von anderen Arbeitgebern ab und signalisiert klar: Dieses Unternehmen steht für starke Arbeitgeberqualität.

Sobald Sie sich qualifizieren, wird das Siegel automatisch und kostenlos auf Ihrem kununu Arbeitgeberprofil unter der Sektion Awards angezeigt.

Mit dem Kauf einer Nutzungslizenz erscheint es zusätzlich in folgenden Bereichen:

  • Profil-Header: Das Siegel wird nun prominent oben im Header Ihres kununu Profils neben dem kununu Score angezeigt.
  • kununu Jobs: Ihre Auszeichnung wird auf der Detailseite Ihrer Stellenanzeigen auf kununu integriert.
  • Siegel-Karussell: Bei mehreren Auszeichnungen werden unter Awards nicht nur das neueste Siegel, sondern auch die Vorjahres-Awards angezeigt.
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Abgebildet ist die Box, die es beim Kauf der Nutzungslizenz des Top Company Siegels 2026 kostenlos dazu gibt. Jemand hält einen der Awards in beiden Händen.

Kostenlos zur Nutzungslizenz:
Top Company-Box

Die Top Company-Box 2026 enthält:

  • 2 Top-Company-Awards​
  • 2 Top-Company-Zertifikate ​
  • 6 Top-Company-Türsticker​
  • 200 Kudo Cards​
  • 25 Stickerbögen ​
  • 1 Gutschein für den kununu Merch-Store​
  • Neu: Party-Set mit Luftballons, Wimpelkette,
    Konfetti, Foto-Requisiten
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Eingeblendet wird eine Kollegin, die eine der kununu Masterclass Moderatorinnen ist. Sie erklärt etwas vor ihrem Laptop. Es wird der Schriftzug eingeblendet, dass es eine exklusive Masterclass geben wird, wie man mit dem Top Company Siegel Employer Branding praktizieren kann.

Exklusive Masterclass für Käufer

Mit dem Erwerb der Nutzungslizenz erhalten Unternehmen eine Einladung zu einer exklusiven Live-Session. Dort vermitteln Expert:innen Insights und Best Practices, unter anderem zu:

  • Wirkungsvoller Kommunikation: Wie das Siegel gezielt in verschiedenen Kanälen eingesetzt wird.
  • Employer Branding: Wie Sichtbarkeit und Glaubwürdigkeit zur Stärkung der Arbeitgebermarke beitragen.
  • Praxisbeispielen: Wie andere Unternehmen das Siegel erfolgreich nutzen.
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Man sieht die Top Company Awards der letzten 5 Jahren aufgereit auf einem Tisch stehen. Es herrscht eine schöne farbliche Vielfalt durch die unterschiedlichen Award-Farben.

Neu: 5 Jahre in Folge ausgezeichnet

Mit dem neuen Top Company-Siegel setzen wir erstmals ein besonderes Zeichen für echte Beständigkeit: Unternehmen, die sich fünf Jahre hintereinander qualifizieren, zeigen damit eindrucksvoll ihre kontinuierliche Arbeitgeberqualität.

Als Highlight erhalten diese Arbeitgeber:innen mit einer Nutzungslizenz jetzt einen exklusiven Profil-Header, der ihre langjährige Spitzenleistung auf den ersten Blick sichtbar macht. Zusätzlich stellen wir spezielle digitale Assets bereit, mit denen Sie diese besondere Auszeichnung auch in Ihrer eigenen Kommunikation wirkungsvoll einsetzen können.

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Lizenz zum Strahlen: Das sagen Siegel-Käufer:innen²

71 %

verzeichnen eine erhöhte Anzahl an Bewerbungen aufgrund des Siegels.

78 %

finden, dass das Siegel ihre Positionierung im Wettbewerb um qualifizierte Fachkräfte gestärkt hat.

81 %

sehen die Auszeichnung als wichtigen Teil Ihrer Employer Branding-Strategie.

Top Company: Kriterien für Qualifikationa

Tipp: Auf Ihrem kununu-Arbeitgeberprofil unter Awards sehen Sie,
ob Sie das Top Company-Siegel 2026 tragen.

  • Mindestens sieben Bewertungen von Mitarbeiter:innen seit Bestehen des Profils. Bewertungen von Bewerber:innen werden nicht mitgezählt
  • Einen Score von mindestens 3,8 Sternen, sowohl insgesamt als auch bei den Bewertungen der Mitarbeiter:innen.
  • Der durchschnittliche Mitarbeiter:innen-Score der letzten zwölf Monate muss mindestens 3,8 Sterne betragen.
  • Mindestens zwei neue Mitarbeiter:innen–Bewertungen in den letzten zwölf Monaten. Eine aktualisierte Bewertung zählt hier auch als neue Bewertung.

 Bitte überprüfen Sie vor dem Absenden des Bestellformulars, ob das Top Company-Siegel bereits auf Ihrem kununu Arbeitgeberprofil unter Awards angezeigt wird. Die Lieferzeit für die Top Company-Box kann bis zu 4 Wochen betragen. Den Download-Link für Ihr digitales Siegel erhalten Sie direkt mit der Kaufbestätigungs-E-Mail. Die Dateien können Sie nach dem Kaufabschluss sofort für Ihre interne sowie externe Kommunikation nutzen.

Ihre Bestellung

    Dateneingabe

    Firmendetails

    Kontaktdetails

    Rechnungsadresse

    Bestellübersicht
    Summary

    Top Company-Siegel

    Lizenz für das Top Company-Siegel 2026
    Zugriff auf exklusive digitale Siegel Dateien und Kommunikationsvorlagen
    Kostenlos dazu die Top Company-Box mit u.a. :
    • 2 x Top Company-Awards zum Aufstellen
    • 2 x Top Company-Zertifikate zum Aufhängen
    Rabattcode eingeben:
    Der Rabattcode ist ungültig oder abgelaufen.

    ¹ Die New Work SE behält sich das Recht vor, bei Nichtvorliegen der Voraussetzungen für die Verleihung des Top Company-Siegel (einsehbar hier) vom erwerbenden Unternehmen, vom Vertrag zurückzutreten. | Der Vertrag läuft auf unbestimmte Zeit. | Der Gesamtpreis zzgl. MwSt. ist zahlbar zum Vertragsstart. | Kündigungsfrist: jeweils drei Monate zum 30.11.| Dauerauftrag: jährliche Abbuchung nach Rechnungsstellung zum Vergabezeitpunkt des jeweiligen jährlichen Siegels | Bestandteil des Vertrages sind die jeweiligen Allgemeinen Geschäftsbedingungen der New Work SE für die erworbenen Produkte (abrufbar hier).

    * Pflichtfelder

    FAQ

    Mit unseren kostenlosen Vorlagen motivieren Sie Ihr Team ganz einfach zur Feedback-Abgabe.

    Sobald Sie die Kriterien erfüllen, wird das Siegel automatisch und völlig kostenlos auf Ihrem kununu Profil ausgespielt. Mit dem Kauf einer Siegel-Lizenz erwerben Sie das digitale Siegel samt der Nutzungsrechte, das Siegel auch abseits von kununu (z. B. in Stellenanzeigen oder auf der Webseite) zu verwenden. Zudem erhalten Sie mit dem Kaufabschluss auch kostenlos eine Top Company-Box. 

    Alle Kund:innen erhalten nach einer Online-Bestellung eine Bestätigungsmail zugeschickt, das auch einen Link mit Passwort zum Download des digitalen Top Company-Siegels 2026 sowie viele weitere digitale Materialien enthält. Gut zu wissen: Top Companys, die zum fünften Mal in Folge ausgezeichnet wurden, erhalten eine zusätzliche E-Mail mit weiteren Assets zur Auszeichnung.

    Nein, das ist nicht möglich. Die Top Company-Box wird nur kostenlos an Kund:innen verschickt, die auch eine Siegel-Lizenz erworben haben.

    Bitte füllen Sie dazu unser Kontaktformular mit dem Wunsch aus, vergangene Siegel-Lizenzen zu erwerben und wir melden uns bei Ihnen.

    Ja, denn die Gültigkeit der Siegel-Lizenz ist nicht auf zwölf Monate oder ein Kalenderjahr begrenzt, sondern kann auch nach dem Siegel-Jahr verwendet werden. Aus Gründen der Aktualität und der damit verbundenen besseren Außenwahrnehmung würden wir Arbeitgebern jedoch empfehlen, das aktuelle Top Company-Siegel zu erwerben und zu verwenden.

    Unter allen Arbeitgeber-Siegeln auf dem Markt genießt das Top Company-Siegel von kununu die größte Bekanntheit in D-A-CH. Das Besondere: Die Auszeichnung wird nicht von einer Jury vergeben, sondern ausschließlich auf Basis von unabhängigen Bewertungen auf Ihrem Unternehmensprofil. Durch die datenbasierte und unabhängige Vergabe des Siegels können wir eine authentische Bewertung Ihrer Unternehmensdarstellung gewährleisten.

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    Zeigen Sie, was Ihr Unternehmen besonders macht: Mit dem Employer Branding Profil gelangen Sie an die Spitze – durch mehr Sichtbarkeit sowie Ihren attraktiven Auftritt mit Logo, Bildern und vielem mehr auf kununu.

    ² Online-Umfrage mit Top Companys, die eine Nutzungslizenz für die Siegel-Saison 2025 erworben haben, August 2025 | Deutschland, Österreich, Schweiz n=168.
    a Für die Qualifikation als Top Company 2026 müssen innerhalb der letzten zwölf Monate (ab dem 05.10.2025) obige Voraussetzungen erfüllt werden. Die New Work SE behält sich das Recht vor, bei Nichtvorliegen der Voraussetzungen für die Verleihung des Top Company-Siegel vom erwerbenden Unternehmen, vom Kauf der Top Company-Lizenz zurückzutreten.